Análisis, intervención y seguimiento del trabajo en equipo orientado a su funcionamiento productivo, promoviendo creatividad para la solución de problemas, identificación de objetivos, toma de decisiones y desarrollo de acciones acordes a la misión de la organización.
Necesidad Cliente
- Bienestar y productividad laboral
- Identificación y gestión de conflictos en el ámbito empresarial y organizacional
- Equipos efectivos
- Desarrollo de soluciones sostenibles
Métodos y/o Técnicas
Técnicas de exploración e intervención con enfoque de comunidad
Evaluación de:
- Conflictos de intereses
- Conflictos de procesos
- Conflictos de relaciones
- Conflictos de roles y responsabilidades
- Grupales
- Jerárquicos
- Interpersonales
